Im Rahmen unseres Geschäftsmodells fokussieren wir uns dabei auf die enge Zusammenarbeit mit Banken, Versicherungen und Finanzdienstleistern, um deren Angebot für ihre Kunden rund um die Immobilie optimal zu ergänzen. Starte mit uns durch, wir suchen Dich für den Standort Bremen als: Immobilienmakler / Immobilienberater (m/w/d) Warum Du zu uns kommen solltest: Überdurchschnittliche Vergütung: Bei uns arbeitest Du in Feststellung (Fixum + Provision) und verdienst bei Erfolg mehr als bei unseren Mitbewerbern.
Für unseren Kunden, einem führenden Technologieunternehmen der Rüstungs- und Sicherheitsindustrie in Bremen, suchen wir einen HR-Manager (m/w/d). Was erwartet Sie? Strategieorientierte Beratung und Unterstützung in allen personalrelevanten Fragestellungen und arbeitsrechtlichen Aspekten Konzeption und Abstimmung von prozess- und ergebnisorientierten HR-Strategien und Koordination der Umsetzung sowie Rollout- und Schulungskonzept zum Standort Konzeption und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen in Abstimmung mit der HR Linienorganisation Fachliche Führung und Aufgabensteuerung der HR Specialists Personalseitige Umsetzung von Organisationsänderungen und Restrukturierungen in Zusammenarbeit mit den Arbeitnehmervertretern Sicherstellung der Einhaltung der gesetzlichen, betrieblichen und einzelvertraglichen Bestimmungen Durchführung von Personalauswahlgespräch von Fach- und Führungskräften Durchführung von Maßnahmen im Bereich Compensation and Benefit Durchführung von personalrechtlichen Maßnahmen und anfallender gerichtlicher Arbeitgebervertretung Konzeption und Umsetzung von HR-Projekten in Abstimmung mit dem HR-Manager, Level 2 Vorbereitung und Durchführung von Verhandlungen mit Betriebsrat zu Betriebsvereinbarungen Was bringen Sie mit?
Wir suchen aktuell: Anlagenmechaniker (m/w/d) in Bremen Im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung mit Aussicht auf eine Übernahme suchen wir schnellstmöglich einen Anlagenmechaniker (m/w/d) für den Standort Bremen.
Wir suchen aktuell: Elektriker im Schaltschrankbau (m/w/d) in Bremen Die MCG Stuttgart GmbH ist ein eigentümergeführtes technisches Dienstleistungsunternehmen, das erfolgreich die Industrie und den Mittelstand unterstützt.
Stellenbeschreibung Für unseren renommierten/ Kunden aus dem Bereich Verkehr suchen wir einen erfahrenen Qualitätsprüfer (m/w/d) nahe Bremen. Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit 35h/Wo sowie im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme zu besetzen.
Werden Sie Teil unseres Teams als Signal Processing Engineer (m/w/d) bei unserem Kunden in Bremen. Ihre Aufgaben: Überwiegend selbstständiges Design, Prototyping, Bewertung und Test von Unterwasser Kommunikationsverfahren Identifizierung und Einführung neuer und innovativer Nachrichten- und Modellierungstechniken Mitarbeit bei der Bearbeitung von Studien Mitarbeit bei der Auswertung und Aufbereitung von Seeversuchen Unterstützung bei der Implementierung der Algorithmensoftware Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im MINT Bereich mit Schwerpunkt Nachrichtentechnik Erste Berufserfahrung im oben genannten Bereich High-Level Scientific Programming (MATLAB) Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort & Schrift Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Sorgfalt Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Stellenbeschreibung Für unseren namhaften Kunden in Norddeutschland suchen wir einen engagierten Technischen Redakteur Elektrotechnik (m/w/d) Marine im Raum Bremen. Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit 35 h/Wo sowie im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme zu besetzen.
Stellenbeschreibung Für unseren namhaften Kunden in Norddeutschland suchen wir einen engagierten Logistik Analyst (m/w/d) Schiffsysteme für den Standort Bremen. Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit 35 h/Wo sowie im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme zu besetzen.
Für unseren Kunden, einem führenden Technologieunternehmen der Rüstungs- und Sicherheitsindustrie in Bremen, suchen wir einen Projektmanager (m/w/d). Was erwartet Sie als Projektmanager (m/w/d)? Unterstützung des verantwortlichen Projektmanagers bei der Abwicklung von nationalen und internationalen Verträgen im Produktbereich Selbstständige Bearbeitung von Kleinstprojekten (geringste Komplexität ohne Entwicklungsanteil/Teilaufgaben/Arbeitspaketen) Mitwirkung bei der Durchführung der leistungs- und qualitätsgerechten Planung und Abwicklung der übertragenen Projektaufgaben im Kosten- und Terminrahmen Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Projektteam von Mitarbeitern verschiedener Fachabteilungen Übernahme von Teilaufgaben aus dem Projekt (z.B. die Steuerung einzelner Arbeitspakete in Abstimmung mit dem verantwortlichen Projektmanager) Erstellung von Auswertungen, Berichten, Arbeitsunterlagen und Dokumentationen Was bringen Sie mit?
Stellenbeschreibung Für unseren namhaften Kunden in Norddeutschland suchen wir einen erfahrenen Data Engineer (m/w/d) für den Standort Nähe Bremen. Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit 40 h/Wo sowie im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme zu besetzen.
Für unseren Kunden, einem führenden Technologieunternehmen der Rüstungs- und Sicherheitsindustrie in Bremen, suchen wir einen Softwareentwickler DevOps (m/w/d) Was erwartet Sie? Programmierung, Test und Analyse Softwareanteile im Wesentlichen nach Architektur-Vorgaben und/oder in Abstimmung mit einem Softwareentwickler Level4 oder Level5 Programmierung und Test von Softwareanteilen zum Teil nach Entwurfs-Vorgaben Dokumentation der zu verantwortenden Software-Komponenten Integration von Software-Subsystemen aus mehreren Software-Komponenten u.a. im Zielsystem Unterstützung bei der Systemintegration Anbindung von externen Systemen Erstellung von automatisierten Installationsroutinen und CI/CD Pipelines Fachliche Anleitung von Softwareentwicklern Level 1, 2 und 3 Identifikation, Analyse und Festlegung der Umsetzung komplexer funktionaler und nicht-funktionaler Anforderungen (z.
Bewerben Sie sich jetzt als Disponent (m/w/d) in der Logistik. ???? Arbeitsort: Bremen ???? jobs-bremen@hofmann.info ???? +49 421 16887-0 Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Senior HR Business Partner (all genders) DEIN NEUES ARBEITSUMFELD Unser Kunde ist ein innovativer Technologieunternehmen und steht für hochentwickelte Lösungen in den Bereichen Elektronik, Sensorik und Systemintegration. Am Standort Bremen arbeiten interdisziplinäre Teams an zukunftsweisenden Technologien für sicherheitsrelevante Anwendungen, von der Entwicklung über die Produktion bis hin zum Systemtest.
GESUCHT IN BREMEN, AB SOFORT, IN VOLLZEIT UND UNBEFRISTET IT Servicekoordinator (m/w/d) SIE WISSEN VIEL UND WOLLEN AM LIEBSTEN ALLES ANWENDEN? WIR BIETEN GROSSARTIGE CHANCEN FÜR LÖSUNGSFINDER.
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein international tätiges Technologieunternehmen aus Bremen, das seit vielen Jahren mit wegweisenden Lösungen für industrielle Produktionsprozesse überzeugt. Hier treffen Ingenieurskunst, Innovationsfreude und ein hoher Qualitätsanspruch aufeinander.
Für unseren Kunden, einem führenden Technologieunternehmen der Rüstungs- und Sicherheitsindustrie in Bremen, suchen wir einen HR-Manager (m/w/d). Was erwartet Sie? Fachliche Führung und Aufgabensteuerung der HR SpecialistsSicherstellung der Einhaltung der gesetzlichen, betrieblichen und einzelvertraglichen Bestimmungen Durchführung von Personalauswahlgespräch von Fach- und Führungskräften Durchführung von Maßnahmen im Bereich Compensation and Benefit Konzeption und Umsetzung von HR-Projekten in Abstimmung mit dem HR-Manager, Level 2 Beratung und Unterstützung in allen personalrelevanten Fragestellungen und arbeitsrechtlichen Aspekten Erstellung und Pflege von Projektplänen für HR Projekte, einschließlich Zeitplänen, Meilensteinen und Ressourcenallokation Fortschrittsüberwachung und bewertung sowie Erstellung von Berichten sowie Unterstützung bei der Erstellung von HR Controllingsreports Mitwirkung bei Aufbau, Pflege und Optimierung von HR Prozessen Mitwirkung bei der Konzeption von Betriebsvereinbarungen in Abstimmung mit der HR Linienorganisation Sicherstellen der zielgerichteten Projekt-Kommunikation nach intern und extern Was bringen Sie mit?
Wir suchen Sie als Softwareentwickler (m/w/d) DevOps in Vollzeit (40-Stunden-Woche) am Standort Bremen. Ihre Aufgaben als Softwareentwickler (m/w/d) DevOps in Bremen: Programmierung, Test und Analyse Softwareanteile im Wesentlichen nach Architektur-Vorgaben und/oder in Abstimmung mit einemSoftwareentwickler Level4 oder Level5 Programmierung und Test von Softwareanteilen zum Teil nach Entwurfs-Vorgaben Dokumentation der zu verantwortenden Software-Komponenten Integration von Software-Subsystemen aus mehreren Software-Komponenten u.a. im Zielsystem Unterstützung bei der Systemintegration Anbindung von externen Systemen Erstellung von automatisierten Installationsroutinen und CI/CD Pipelines Fachliche Anleitung von Softwareentwicklern Level 1, 2 und 3 Identifikation, Analyse und Festlegung der Umsetzung komplexer funktionaler und nicht-funktionaler Anforderungen (z.